TRAVAILLER A DISTANCE AVEC EFFICACITE ET BIEN ÊTRE – TÉLÉTRAVAIL

Formation créée le 02/10/2023. Dernière mise à jour le 10/03/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
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TRAVAILLER A DISTANCE AVEC EFFICACITE ET BIEN ÊTRE – TÉLÉTRAVAIL


Un programme de formation intensif pour vous aider à acquérir les compétences interpersonnelles et les techniques professionnelles qui vous permettront d’exceller dans votre travail.

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Objectifs de la formation

  • Bien s’organiser pour faciliter votre travail à distance
  • Optimiser l’utilisation des outils de collaboration à distance
  • Être acteur pour maintenir le lien malgré l’éloignement géographique

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Toute personne et collaborateurs amenés à effectuer du télétravail
Prérequis
  • Aucun

Contenu de la formation

Planifier son temps efficacement
  • Bien évaluer sa charge de travail: 80/20
  • Maîtriser les règles d’or de la planification
  • Prioriser efficacement les événements d’une journée
  • Prioriser son temps avec la matrice d’Eisenhower
  • Hiérarchiser les activités à valeur ajoutée
  • Anticiper les temps critiques d’une fonction
  • Gérer sa journée en fonction de son rythme chrono biologique
  • Élaboration de son planning
Travailler efficacement à distance
  • Soigner son environnement de travail (ergonomie du poste, environnement propice à la concentration)
  • Négocier les objectifs de production
  • Définir les critères de qualité
  • Définir des objectifs clairs et mesurables avec le SMARTE
  • Alterner les différentes formes de travail
  • S’aménager des pauses structurantes et relaxantes
  • Utiliser les outils mis à disposition
Travailler efficacement en équipe: jeux de rôle
  • Formaliser ses attentes
  • Communiquer avec ses collègues
  • Savoir communiquer avec son manager : effectuer un reporting, évaluer et valoriser son travail
Bâtir votre plan d’action en vue du suivi post formation

Équipe pédagogique

Consultant spécialiste en organisation du travail

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Test amont
  • Test final
  • Remise d’une attestation de fin de formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Matrice d’organisation. Autodiagnostic
  • Etudes de cas des participants

Accessibilité

• La formation est accessible aux personnes handicapées sans discrimination. • Pour toute demande particulière, des aménagements peuvent être mis en place pour accueillir, dans des conditions propices à leur réussite, les personnes en situation de handicap.